De ESG-verklaring van Nordic Urban
Nordic Urban past ESG-principes toe bij zowel de ontwikkeling als de exploitatie van zijn Allas-wellnesslocaties aan het water. Het kader is al verwerkt in bestaande en geplande projecten en zal in 2026 verder worden ontwikkeld.
Energie en uitstoot
De Allas-zwembaden verbruiken per bezoeker ongeveer 50% minder energie dan conventionele binnenzwembaden. Nieuwe locaties maken gebruik van efficiënte waterbronwarmtepompen, warmteterugwinning uit afvalwater en geplande sensorgestuurde gebouwbeheersystemen. Nordic Urban heeft geen Scope 1-emissies. In Helsinki worden de elektriciteit en stadsverwarming gedekt door Garanties van Oorsprong en gerapporteerd tegen 0 g CO₂/kWh.
Waterbeheer
De verwarmde zwembaden werken met een gesloten watersysteem en maken gebruik van ultrafiltratietechnologie. Op locaties met natuurwaterbaden wordt het water continu gefilterd en zonder chemicaliën met uv-licht behandeld. In Helsinki wordt het zeewaterbad van 220 m³ drie tot zeven keer per dag behandeld.
Materialen en klimaatbestendigheid
De locaties worden hoofdzakelijk gebouwd met hout en gewapend maritiem beton. De drijvende constructies zijn ontworpen voor een levensduur van meer dan 100 jaar, terwijl het hout gedurende de levensduur van het gebouw koolstof opslaat. De projecten worden ontworpen met het oog op lokale klimaatomstandigheden, waaronder stormen en ijsdruk. Waar passend wordt gestreefd naar milieucertificeringen voor gebouwen, waaronder BREEAM in Tallinn.
Biodiversiteit en stedelijke vernieuwing
De milieueffecten worden tijdens de projectontwikkeling beoordeeld. Dankzij het drijvende ontwerp, de beperkte ruimtelijke voetafdruk en de grotendeels omkeerbare constructie blijft permanente bebouwing van de oever beperkt. Veel projecten veranderen voormalige industrie- of asfaltterreinen in aantrekkelijkere openbare ruimten met meer groen.
Impact op de gemeenschap
De locaties maken centraal gelegen gebieden aan het water het hele jaar door toegankelijk voor het publiek en dragen zo bij aan welzijn, werkgelegenheid en levendigere steden. Allas Helsinki ontvangt jaarlijks ongeveer 800.000 bezoekers. Nordic Urban bevordert ook de toegankelijkheid voor lokale gemeenschappen via samenwerkingen met lokale partners en programma’s met korting op de entree.
Governance en medewerkers
De Gedragscode, het Mensenrechtenbeleid en het DEI-beleid van de Groep hebben betrekking op zakelijke integriteit, corruptiebestrijding, gelijke behandeling, veiligheid op de werkplek, verantwoorde selectie van partners en vertrouwelijke kanalen voor het melden van zorgen.